فرصة عمل مدير محطة وقود

نبذة عن الوظيفة

تُعَدُّ محطة الوقود من أهم المرافق التي تخدم المجتمع المحلي وتُسهم في دعم حركة النقل والاقتصاد اليومي. في إطار سعيها لتطوير خدماتها وتحسين جودة الأداء، تبحث شركة محلية في مدينة كسر الكبير بجهة طنجة‑تطوان‑الحسيمة عن مدير محطة وقود يتمتع بخبرة إدارية وفنية قوية. سيكون المتقدم مسؤولاً عن قيادة فريق العمل، وضمان سير العمليات بسلاسة، وتحقيق أهداف المبيعات والربحية، مع الالتزام بأعلى معايير السلامة والجودة.

المهام الأساسية

1. إدارة العمليات اليومية: الإشراف على جميع الأنشطة داخل المحطة بما في ذلك تعبئة الوقود، صيانة المعدات، وخدمات المتجر إن وجد.
2. إدارة المخزون: متابعة مستويات الوقود والمنتجات الأخرى، وضع طلبات الشراء، وضمان عدم حدوث نقص أو فائض.
3. تحصيل المستحقات: متابعة الفواتير، تحصيل المدفوعات من العملاء، وضمان تسجيل جميع المعاملات المالية بدقة.
4. الإشراف المالي والمحاسبي: إعداد التقارير المالية اليومية، مراقبة المصاريف، وضمان الالتزام بالسياسات المالية للشركة.
5. تطوير قاعدة العملاء: البحث عن فرص لجذب عملاء جدد، وتفعيل برامج ولاء العملاء، وتحسين تجربة الزبائن.
6. ضمان السلامة: تطبيق إجراءات السلامة الصارمة، إجراء فحوصات دورية للمعدات، وتدريب الطاقم على التعامل مع الحالات الطارئة.
7. إدارة فريق العمل: توظيف وتدريب الموظفين، تنظيم جداول العمل، وتقييم الأداء لضمان تقديم خدمة متميزة.
8. التقارير الإدارية: إعداد تقارير دورية للإدارة العليا تشمل مؤشرات الأداء، مبيعات الوقود، ومستوى المخزون.
9. التنسيق مع الموردين: التواصل مع موردي الوقود والمنتجات الأخرى لضمان توصيل مستمر وفق الجداول المتفق عليها.
10. الامتثال للأنظمة: الالتزام بالقوانين واللوائح الوطنية المتعلقة ببيع الوقود، والبيئة، والصحة العامة.

المؤهلات المطلوبة

• شهادة جامعية في إدارة الأعمال، المالية، أو مجال ذي صلة؛ أو ما يعادلها من خبرة عملية.
• خبرة لا تقل عن 3 سنوات في إدارة محطة وقود أو في قطاع التجزئة المتعلق بالوقود.
• معرفة جيدة بالأنظمة المالية والمحاسبية.
• إلمام بإجراءات السلامة والبيئة الخاصة بمحطات الوقود.
• قدرة على قراءة وفهم تقارير المخزون والبيانات المالية.
• إتقان اللغة العربية؛ يفضل إتقان اللغة الفرنسية للاتصال مع الموردين.

المهارات الشخصية

• قدرة قيادية قوية وإدارة فريق متعدد المهام.
• مهارات تواصل ممتازة مع العملاء والموظفين والشركاء.
• حل المشكلات بسرعة وفعالية.
• تنظيم عالي وإدارة الوقت.
• مرونة في التعامل مع ضغوط العمل وتغيرات السوق.
• حس تجاري لتحديد فرص النمو وزيادة المبيعات.

بيئة العمل

• موقع المحطة في منطقة تجارية حيوية بمدينة كسر الكبير، مع حركة مرور مستمرة.
• فريق عمل متنوع يتضمن فنيين، عمال صيانة، وموظفي خدمة العملاء.
• بيئة عمل تتطلب الالتزام الصارم بإجراءات السلامة والبيئة.
• ساعات عمل مرنة قد تشمل نوبات ليلية وعطلات نهاية الأسبوع حسب احتياجات المحطة.

المزايا الوظيفية

• راتب تنافسي يُحدد وفق الخبرة والمؤهلات.
• حوافز شهرية تعتمد على تحقيق أهداف المبيعات.
• فرص للتدريب المستمر وتطوير المهارات الإدارية والفنية.
• تأمين صحي وتغطية اجتماعية وفق القوانين المغربية.
• بيئة عمل داعمة تشجع على الابتكار وتحسين الأداء.

طريقة التقديم

للمهتمين بالانضمام إلى فريقنا وتولي مسؤولية إدارة محطة الوقود في كسر الكبير، يرجى إرسال السيرة الذاتية المحدثة مع رسالة تحفيزية توضح الخبرات ذات الصلة إلى الرابط التالي:

https://www.emploi.ma/offre-emploi-maroc/gerant-station-service-ksar-el-kebir-9439942

ستتم مراجعة الطلبات خلال فترة قصيرة، وسيتم التواصل مع المرشحين المؤهلين لإجراء مقابلة شخصية.

---

نؤكد على أن جميع المعلومات الواردة في هذا الإعلان دقيقة وتعكس المتطلبات الفعلية للوظيفة. نتطلع لاستقبال طلباتكم والانضمام إلى فريق عمل متميز يهدف إلى تقديم أفضل الخدمات لعملائنا.