وصف الوظيفة
نبذة عن الوظيفة
تُعد شركة Sofrecom Maroc واحدة من الشركات الرائدة في مجال الاستشارات التقنية والاتصالات في المغرب. في إطار توسعها المستمر وتطوير حلول رقمية مبتكرة، تبحث الشركة عن Scrum Master محترف يمتلك خبرة واسعة في تطبيق إطار العمل Scrum وإدارة الفرق المتعددة التخصصات. سيكون المرشح المختار مسؤولاً عن تمكين الفرق من تحقيق أقصى إنتاجية، وضمان الالتزام بالمبادئ والقيم التي تُعنى بها منهجية Scrum، بالإضافة إلى تعزيز ثقافة التحسين المستمر داخل بيئة العمل.
المهام الأساسية
1. تسهيل الاجتماعات اليومية: تنظيم وإدارة اجتماعات الـ Daily Stand‑up، وضمان أن تكون موجزة ومركزة على التقدم والعقبات.
2. إدارة Sprint: تخطيط Sprint، مراجعة Sprint Review، وإجراء Sprint Retrospective لتحديد فرص التحسين.
3. إزالة العوائق: التعرف على المشكلات التي تعيق تقدم الفرق والعمل على حلها بالتنسيق مع أصحاب المصلحة.
4. توجيه الفرق: تدريب وتوجيه الفرق على مبادئ Scrum، وتطبيق القيم الأساسية مثل الشفافية والالتزام.
5. التواصل مع Product Owner: ضمان وضوح وتحديد الـ Product Backlog وتحديثه بانتظام وفقاً لأولويات الأعمال.
6. متابعة الأداء: استخدام مؤشرات الأداء (KPIs) مثل Velocity وBurn‑down Chart لتقييم تقدم الفرق وتقديم تقارير دورية للإدارة.
7. دعم التحسين المستمر: تشجيع ثقافة الابتكار وتطبيق ممارسات Agile المتقدمة مثل Kanban أو SAFe عند الحاجة.
8. إدارة المخاطر: تحديد المخاطر المحتملة في المشروع وتطوير خطط طوارئ لتقليل تأثيرها.
9. التنسيق مع الفرق التقنية: العمل عن كثب مع مطوري البرمجيات، مهندسي الاختبار، ومهندسي البنية التحتية لضمان تكامل الجهود.
10. تدريب الفرق الجديدة: إعداد برامج إرشادية للفرق التي تنضم حديثاً إلى بيئة العمل لضمان انتقال سلس إلى منهجية Scrum.
المؤهلات المطلوبة
• شهادة جامعية في علوم الحاسوب، هندسة الاتصالات أو مجال ذي صلة.
• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في دور Scrum Master داخل بيئات تقنية معقدة.
• شهادة Professional Scrum Master (PSM I أو II) أو Certified ScrumMaster (CSM).
• معرفة عميقة بأدوات إدارة المشاريع مثل Jira, Confluence, Azure DevOps.
• خبرة في بيئات الاتصالات (Telecom) أو مشاريع التحول الرقمي تُعد ميزة إضافية.
• إتقان اللغة العربية (الفصحى) والإنجليزية؛ الفرنسية تُعتبر ميزة.
المهارات الشخصية
• قدرة عالية على التواصل الفعال وإدارة الصراعات.
• مهارات قيادية قوية مع القدرة على تحفيز الفرق.
• التفكير التحليلي وحل المشكلات بطريقة إبداعية.
• مرونة في التعامل مع التغييرات السريعة في بيئة العمل.
• قدرة على تنظيم الوقت وتحديد الأولويات بفعالية.
• روح التعاون والعمل الجماعي.
بيئة العمل
تعمل Sofrecom Maroc في بيئة ديناميكية تعتمد على الابتكار والتقنية المتقدمة. يتم توفير مساحات عمل مفتوحة، أدوات حديثة للتعاون، وفرص للتطوير المهني المستمر. الشركة تشجع على التوازن بين الحياة المهنية والشخصية وتوفر برامج تدريبية داخلية وخارجية لتعزيز مهارات الموظفين.
المزايا الوظيفية
• راتب تنافسي يُحدد وفقاً للخبرة والمؤهلات.
• حوافز مالية مرتبطة بأداء الفرق والمشاريع.
• تأمين صحي شامل للموظف وعائلته.
• إجازات مدفوعة وفق القوانين المغربية ومعايير الشركة.
• فرص للتدريب والشهادات المهنية (PSM, CSM, SAFe).
• بيئة عمل متعددة الثقافات مع فرص للتواصل مع فرق دولية.
• برامج رفاهية تشمل أنشطة رياضية وترفيهية داخل الشركة.
طريقة التقديم
للتقدم إلى هذه الوظيفة، يرجى زيارة الرابط التالي وإكمال نموذج التقديم الإلكتروني مع إرفاق السيرة الذاتية ورسالة تحفيزية توضح خبراتك في مجال Scrum وإدارتك للفرق التقنية:
https://www.rekrute.com/offre-emploi-scrum-maser-fh-recrutement-sofrecom-maroc-casablanca-183024.html
بعد إكمال النموذج، سيتواصل معك فريق الموارد البشرية في Sofrecom Maroc لتحديد موعد مقابلة أولية.
انقر لعرض وصف الوظيفة كاملاً.
احفظ الإعلان وشارك مع الآخرين
الإبلاغ عن إعلان
سبب إبلاغك يساعدنا في الحفاظ على بيئة آمنة وموثوقة للجميع. لن تتم مشاركة معلوماتك مع المعلن.